- - -
-
- - Zpět na hlavní stránku - English
-
-
FEMINISMUS:CZ Gender Studies, o.p.s.
 
 
Feminismy Kultura Multikulturně Rodičovství Nasílí
Historie Média Rovné příležitosti Partnerské vztahy Zdraví a tělo
 
-
Informace -

Slovníček pojmů
Historie
Pro novináře

-
- -

Diskuse

 
- -

Kalendář akcí

 
Šovinistická bomba

Zpravodajství
z Econnectu

-
- -
- -
[ Econnect] - Obchodování s lidmi a pracovní vykořisťování je denní realitou pro stovky tisíc lidí na celém světě. I v České republice dnes najdeme ženy a muže, kteří pracují za vykořisťujících podmínek. „Odhadujeme, že se jedná o desítky, spíše ale o stovky lidí,“ říká Petra Kutálková z organizace La Strada ČR. „Smutným faktem zůstává, že za obchodování s lidmi za účelem jiných forem vykořisťování a nucené práce dosud nebyl nikdo pravomocně odsouzen,“ dodává. La Strada ČR vydala publikaci Příliš úzká brána k lidským právům, která se zabývá mezinárodními standardy a problémy České republiky při vyhledávání a identifikaci obchodovaných osob. Publikace je součástí projektu Assesment of the human rights impact of anti-trafficking laws and measures. více
[ 7.12.2010, 4d40df1a04043da2c64eee4fa115905b  Násilí > Obchod s lidmi ]
[ Evropská kontaktní skupina] - Jde o práci na tříčtvrteční pracovní úvazek (30/40) s nástupem od 10. ledna 2011 s výhledem na celý úvazek od léta 2011. Lektor/ka bude součástí týmu, který připravuje a realizuje vzdělávací cyklus. Bude se podílet na obsahové a metodické přípravě, lektorovat a vést interaktivní tréninkové workshopy. Bude se rovněž podílet na dalších činnostech v rámci organizace. více
[ 6.12.2010,   ]
[ Rovné příležitosti do firem] - Po možnostech jak sladit osobní a zejména rodinný život s pracovním je mezi zaměstnanými zájem. Jak vypadají konkrétní opatření, která mohou využít, jaké z nich plynou výhody a nevýhody a jak přesvědčit zaměstnavatele, že by na osobní život zaměstnaných měli přihlížet a slaďování umožnit, to jsou časté otázky, které zejména zaměstnaní rodiče v současné době řeší. S potřebou a možnostmi pro slaďování také souvisí celá řada práv a povinností na straně zaměstnaných i zaměstnavatelů. Gender Studies nabízí v této oblasti bezplatné právní poradenství a řadu praktických informačních materiálů. více
[ Rovné příležitosti do firem] - Procházíme obrovskou hlučnou výrobní halou, pak jdeme chvíli do schodů a pak dlouhou úzkou prosklenou chodbou, která končí dveřmi s nápisem „Firemní školka“. Jsme ve společnosti Linet a Linetka – jak se jejímu vlastnímu zařízení péče o děti přezdívá – je důvodem naší návštěvy ve Slaném, kde firma sídlí. „Školka je pro nás pro všechny takovou oázou klidu,“ říká Vladimíra Michnová, personální ředitelka Linetu. více
[ Rovné příležitosti do firem] - GE Money Bank nedávno rozběhla projekt s názvem „Život nápadům“. Jeho cílem je inspirovat a motivovat české ženy k podnikání a prakticky pomoci těm, které na jeho začátku již stojí. Aby banka dokázala nabídnout aktivity, které povedou k dosažení většího počtu podnikatelek v ČR, nechala si zpracovat agenturou STEM/MARK v srpnu letošního roku reprezentativní výzkum. více
[ Rovné příležitosti do firem] - Jako jeden z výstupů projektu „Slaďování práce a rodiny: možnosti a perspektivy pro zaměstnavatele“ vydá společnost Gender Studies v blízké době praktický toolkit, který má sloužit jako zdroj inspirace a motivace pro firmy k zavádění programů na podporu harmonizace osobního a pracovního života zaměstnaných. Níže jako upoutávku na tuto publikaci přinášíme kapitolu věnující se práci z domova. více
[ 29.11.2010, Kateřina Machovcová  Rovné příležitosti > Trh práce ]
[ Rovné příležitosti do firem] - Studie a zkušenosti zaměstnavatelů potvrzují, že motivovanost zaměstnanců a zaměstnankyň zdaleka neodvisí od výše finančních odměn, benefitů a specifických výhod. Naopak mezi nevýznamnější faktory patří férové chování a jednání napříč firmou, vstřícná firemní kultura a pravidelná zpětná vazba od nejbližších nadřízených. Společnosti, jejichž zaměstnanci a zaměstnakyně vykazují nejvyšší míru motivovanosti a zároveň souladu svých hodnot s těmi firemními, jsou navíc charakteristické angažovaností top managementu – neudržuje si odstup, ale naopak dokáže získat a udržet důvěru zaměstnaných a nadchnout je pro plnění stanovených cílů. více
[ 29.11.2010, Alena Králíková, HR Forum  Rovné příležitosti > Trh práce ]
[ Rovné příležitosti do firem] - Gender Studies vás zve na diskuzi zaměřenou na rozvoj genderové rovnosti v České republice, Polsku a Slovensku v souvislosti s plněním mezinárodních úmluv, ke kterým se Česká republika zavázala. Diskuze se uskuteční 6. prosince 2010 od 10 h v Evropském domě>, Jungmannova 24, Praha 1.Pozornost budeme věnovat tzv. Pekingské deklaraci a akční platformě u příležitosti jejího 15. výročí. Vedle jejího plnění se zaměříme převážně na její využitelnost, zda pomohla rozvoji rovnosti žen a mužů v České republice, Polsku a Slovensku, zda je respektována na vládní úrovni či využívána neziskovými organizacemi. více
Gender Studies, o.p.s. Vás zve na panelovou diskuzi o dopadech finanční krize na veřejné politiky. Pozvání přijali: Vladimír Špidla – politik, Eva Kavková – expertka, Evropská kontaktní skupiny v ČR, Martina Křížková – novinářka, Tereza Stöckelová – socioložka, Zuzana Uhde – socioložka a Marek Hrubec – filosof a sociální vědec. Hosté budou diskutovat o tom, co přinesla finanční krize do výzkumu, vědy, sociální a rodinné politiky a jak ovlivnila postavení migrantů a migrantek v České republice. Stranou nezůstane ani to, jak o ekonomickém vývoji informovala média a jak se k němu stavěla tehdejší politická reprezentace. Na akci bude představena nová publikace Gender Studies k tomuto tématu. Panelová diskuze se uskuteční v úterý 30. listopadu od 18hod v knihovně Gender Studies, o.p.s. (Gorazdova 20, 120 00 Praha 2). Místa si rezervujte do 29. listopadu na adrese linda.sokacova@genderstudies.cz. Projekt je podpořen nadací Heinrich-Böll-Stiftung. více
Letošní 11. ročník queer filmového festivalu Mezipatra připravil spoustu dobrých filmů o tematizujících stereotypy o správných genderových rolích, tělech, sexualitách nebo světonázorech. Pražská část festivalu začíná již 11. 11. a bude probíhat v tradičních kinech Lucerna a Světozor do 16. 11. Letošní téma je “Vysoké umění“ a festival bude až ironicky polemizovat s tím, co jsou vysoké a co nízké umělecké žánry. Hlavní pozornost bude upřená na osobnosti výjimečných umělkyň a umělců, jejichž tvorba mimo většinové proudy významně obohatila a obohacuje queer kulturu, a zároveň posunula samo nezávislé umění do nových rovin. V kinech tak poběží filmy o legendě beat generation Allenu Ginsbergovi, progresivním průkopníkovi street artu Keithu Haringovi, filmy od slavného britského choreografa Matthewa Bourna, videokoláže militantního pařížského bohéma Toma de Pékina nebo experimentální snímky pionýrky lesbického videoartu Barbary Hammer. více
Předchozí | 1 | .. | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | .. | 447 | Další
- Databaze
-

Knihovna
Knihkupectví

-

Ženské organizace

-

Studentské práce

-

Vyhledávač odkazů

- -
-

Dokumenty
a instituce

- -
- -
 

Podporují nás

- -
Hledej

- -
- -
 

Zpravodaj Rovné příležitosti do firem

- -

- -
- -
 

FacebookFacebook

- -

- -
- -
 

Na Feminismu.cz můžete poslouchat pořad Hovory na bělidle ČRo 6! (ve formátu mp3)

- -

- -
- -
 

Místa přátelská rodině
Místa přátelská rodině

- -

- -
- -
 

KATEDRA
genderových studií
FHS UK v Praze

Genderová studia FSS MU

Centrum Genderových studii FF UK

- -
-
   
Tento web spravuje Gender Studies o.p.s; © 2003; webhosting + webdesign + redakční a publikační systém TOOLKIT